Forum Arbeitsrecht: Equal Pay und faires Recruiting

Wir laden Sie herzlich zu unserer After Work-Veranstaltung „Forum Arbeitsrecht“ ein, die am Donnerstag, den 19. März 2026, um 18:30 Uhr in unseren Kanzleiräumen stattfinden wird.

Entgelttransparenz ist ein zentraler Hebel für Fairness und Vertrauen in Organisationen: Sie schafft Klarheit darüber, ob unabhängig von Alter, Geschlecht und anderen Faktoren gleich vergütet wird. Doch Gleichbehandlung beginnt nicht erst beim Gehalt, sondern bereits im Recruiting – bei der Art und Weise, wie wir Talente ansprechen. Welche Rolle spielt eine bewusste, inklusive Sprache für Chancengleichheit und Diversität? Diese Veranstaltung bringt beide Perspektiven zusammen und zeigt, wie Transparenz und Sprache gemeinsam zu mehr Gleichberechtigung in der Arbeitswelt beitragen können.

Besonders wichtig wird das Thema vor dem Hintergrund, dass am 7. Juli 2026 die EU-Entgelttransparenzrichtlinie in deutsches Recht umgesetzt werden muss und damit die Entgelttransparenz für Arbeitgeber verpflichtend ist.

Freuen Sie sich auf folgende Beiträge:

1. Was verdienst Du wirklich? Entgelttransparenz im Check
Referent: Dr. Christian Ostermaier, Rechtsanwalt, SNP Schlawien

2. Diversität im Recruiting? – Achten Sie auf Ihre Sprache!
Referentin: Mirela Kellner, Trainerin und systemischer Business Coach

Sollte Ihnen die Teilnahme vor Ort nicht möglich sein, können Sie die Vorträge auch bequem per Online-Übertragung verfolgen. Allerdings verpassen Sie dann den auf die Vorträge folgenden Austausch bei Getränken und Fingerfood.

Bitte melden Sie sich bis zum 12. März 2026 per E-Mail an veranstaltung@snp.law an und teilen Sie uns mit, ob Sie persönlich oder online teilnehmen möchten. Selbstverständlich können Sie auch Begleitpersonen mit anmelden oder die Einladung an Interessierte weiterleiten.

Die Teilnahme ist wie immer kostenlos.